这有什么作用，只觉得只要厂里能继续生产太多多火腿肠就行了，其它的想那么多干什么？

公司成立好，商标权确定好，他再参与合作投资，心里就踏实了，万一将来出现什么问题，他只要收回太多多火腿肠商标的使用权，厂子就要陷入瘫痪，厂子就无法离开他而生存。

一切准备好之后，三方签订正式的合作协议，黄超琼借给他的五百万元资金也已到位，然后四家单位共同注资四千一百万元，成立了东林县太多多食品有限责任公司（合资），注册资本四千一百万元。

公司一成立，立刻轰动全地区，因为全地区还没有这么大的食品加工企业，正式成立那天，于相国把地区行署的专员都给请来了，为公司的开业典礼剪彩。

公司先成立了董事会，董事会的董事长一职由他担任，因为县里的股份多，董事长一职肯定由县里指派人担任，他作为肉联厂厂长，董事长一职非他莫属。

而副董事长一职则由黄超琼指派，指派是谁呢，就是她从香江带过来的一个人，一个胖胖的香江人，作为副董事长的人选。

而总经理一职暂时由陈志城兼任，黄超琼也放心他，县里头更不用说了。

公司的基本框架建好之后，就正式开业，地区行署专员在开业仪式作了重要讲话，于相国主持开业仪式，太多多食品有限责任公司，不但是东林县的第一家外资企业，也是江临地区的第一家外资企业，地区和县里共同重视这件事，就是很自然的了。

陈志城代表公司也发了言，黄超琼没有讲话，她不习惯这种讲话，她只要过来投资就可以了。

厂里的职工也出席了开业仪式，看着这一热闹的景象，他们不知以后会是什么情况，说起来他们的心里是忐忑的，因为之前是全民所有制企业，现在突然变成了合资企业，这是咋回事呢？

八十年代只要沾上外资合资的名头，在外人看来，无疑都是十分高大上的，不说是八十代了，就是到了九十年代，甚至是到新世纪初，如果知道这家企业是合资的，甚至是外商独资的，哪个不高看一眼？

在新世纪之初，改革阵痛最大的那个时代，国企效益不好，工人下岗，机关单位工资特别低，这个时候，哪里才是工资待遇最好的地方，那就是外企，外企成了当时优秀人才的聚集地。

因而厂里的职工一方面对成为合资企业的工人，感到有一丝丝小自豪，但同时又担心自己的身份将来会不会变，他们还算是国家干部和工人吗？

私下里有人去问县经委的干部，县经委的干部就告诉他们，当然还是国家干部和工人，让他们不要担心，该干嘛还干嘛。

知道是这样的情况之后才放了心，身份比什么都重要，宁可不赚钱，也不能丢了身份，有的人心里不踏实，为此托关系走后门调出了肉联厂，去了食品厂。

陈志城接到了他们的调令通知，皱着眉头想了想，没说什么，直接大笔一挥就同意了，愿意留就留，不愿意留，还能硬让他们在厂里干不成？

而让他想不到的是，生产科长张海也调走了，调到县商业局当科长去了。

张海过来向他告别时，心里优势是十分明显的，“厂长，我走了，在肉联厂干了这么多年，产生感情了，但现在组织上把我调到了商业局，我心里舍不得离开，但不得不服从组织安排啊。”

张海的声音非常宏亮，陈志城看了看他，说“那你要服从组织安排，我可不敢强留你。”

张海高兴地道“我真希望继续在厂里干啊。”

胡说八道，你要想在厂里干，还会这么高兴？陈志城心里暗骂一声，敷衍几句，张海便走了。

好走不送，想跟着他赚钱的，就留下，不愿意赚钱的，滚蛋，就这么简单。

就在张海离开厂子的第三天，黄超琼派来的副董