资平台的股东，用他们持有的企业股份交换一部分平台的股份，让他们成为平台的一份子。”

张伟说道“效仿那些外国财团的运行机制？”

马晓阳笑着点了点头，说道“嗯，你现在越来越能适应自己的位置了。没错，就是效仿他们的发展机制，通过不断的吸收新鲜血液，让这个利益集合体发展壮大，扩展自身的影响力。

咱们都不是搞科技的料子，不可能把控着科技投资项目，这样只会适得其反。所以咱们要放手，把蛋糕做大，吸纳高级科技人才，这样才能健康的发展。

这件事儿你先跟平台中那些有这样的想法的老总们通个气，问问他们的意见，咱们群策群力。”

张伟问道“那生命科学方面呢？”

马晓阳说道“他们那边的医院定位为咱们的内部高级医院，针对的人群是咱们亚商投一系的高级管理人员和科技人才，所以盈利能力不怎么强，等他们搞出了拿的出手的东西，能实现自身盈利再说，现在依然是咱们投资。

前段时间我不是跟你说过关于内部成立科研小组，分享成果利益的事儿么，你跟生命科学研究那边提一提，让刘院长牵头，咱们搞一个具体的章程出来。”

张伟说道“就是把你和霓总工搞出来的那套东西给用上呗？”

马晓阳点了点头，说道“没错，其实你可以去东北虎机械公司看看，他们那边已经把奖金机制改成了科研成果分成机制，效果还不错。

你联系萧宇，让他找人把他们那套东西归纳归纳，咱们拿过来做个借鉴。”

张伟说道“那这次对咱们亚商投来讲，可是个方位的大变动了。”

马晓阳说道“到了该变的时候了，咱们以前规模小，叫诺星斯，玩儿的也是公司管理那套东西，后来规模上来了，成了亚商投，搞的是投资集团的管理模式。

现在，我们有了成为超级财团的底气，就要有能与之相匹配的管理模式，这样才能健康的发展。”